Nová iniciativa si klade za cíl vytvořit spravedlivější procesy náboru a udržitelnou kariéru v odvětví vína. Buď změnou je označován jako vůbec první virtuální veletrh pracovních příležitostí, který upřednostňuje rozmanitost a začlenění. Dvoudenní akce se bude konat 2. – 3. Prosince 2020.

'Jako černošské divné ženě mi není cizí, že jsem známkou splnění spodního řádku zaměstnavatele.' Díky této zkušenosti jsem se stala profesionálkou DEI, “řekla Lia Jones, zakladatelka a výkonná ředitelka společnosti Rozmanitost ve víně a lihovinách a spoluzakladatel společnosti Be the Change, uvedl v tiskové zprávě. „Tato iniciativa je jedinečná díky našemu procesu prověřování zaměstnavatelů, který má řešit potřebu bezpečných prostor pro různá pracoviště.“

Be the Change je podporován Jonesem Rania Zayyatem, zakladatelem a prezidentem, Wonder Women of Wine Cara Bertrone, vedoucí prodeje národních účtů, Folio Fine Wine Partners a Philana Bouvier, viceprezidentka dobrého vína, Republiková národní distribuční společnost a židle, Rada pro vedení žen WSWA .

Kromě virtuálního veletrhu pracovních míst až pro 1 000 uchazečů o zaměstnání bude Be the Change hostit diskusi u kulatého stolu o rozmanitosti, rovnosti a začlenění do pohostinství. Bude to moderovat Bouvier a Jones, stejně jako Dr. Hoby Wedler, ředitel senzorických inovací, Sensepoint Design Bobby Stuckey, MS, partner, Frasca Food and Wine Stephanie Gallo, CMO, E. & J. Gallo a Susana Balbo, zakladatelka a vinařka, Susana Balbo Wines.

'Okamžitě jsem viděl negativní dopad, který by COVID 19 měl na zaměstnanost a rozmanitost,' uvedl Bouvier ve svém prohlášení. 'Chystáme se implementovat změny v různých průmyslových odvětvích a začíná to vínem, technologiemi a legislativou.'

V roce 2021 plánuje společnost Be the Change lobovat za legislativu týkající se rozmanitosti, spravedlnosti a začlenění. V březnu 2021 bude také hostitelem druhé pracovní akce.

Zaměstnavatelé se mohou zaregistrovat na prosincový veletrh pracovních míst od 2. listopadu.